• 每年奖励超过10万美元用于专业发展和旅行
• 八个捐赠教师奖，以表彰卓越的教学
• 慷慨资助研究生学习
• 专业会员和会费的财政援助
• 为新教员提供全面的指导计划

韦布学校致力于培育一个以开放为特征的包容性学校社区, 接受和同理心, 所有成员都受到重视, 尊重和支持. 不同的观点使我们的社区更加强大, 信仰, 学生的背景和经历, 教师, 教职员及校友.

接受各种形式的多样性对我们的使命尤其重要, 我们呼吁提供一个模范的学习社区，培养未来的领导者，他们将以荣誉和道德勇气行事, 以慷慨的精神服务.

作为这一承诺的一部分，澳博app注册致力于雇佣多样化的教职员工. 我们与Nemnet少数族裔招聘合作, 加州POCIS, AXIS和南加州多元化招聘博览会是这一承诺的一部分.

• 教师62人
• 83%的人拥有高等学位，24%的人拥有博士学位
• 4名校友教员
• 平均在澳博app注册工作7年以上
• 平均15年以上教学经验
• 6:1的师生比例
• 平均班级人数:16人

• 健康保险——韦布为员工和员工家属支付90%的HMO保费
• 人寿保险和长期残疾- 100%的保费由澳博app注册支付
• 工人的补偿
• 退休计划-韦布将员工基本工资的6-10%贡献到TIAA-CREF退休计划中. 员工还可以在任何时候通过减薪为补充退休计划做贡献
• 健康和受扶养人照顾灵活支出帐户
• 全职雇员子女的学费减免
• 所有教职员工的笔记本电脑程序
• 校园住房可以在45个校园公寓中选择一个，大小从单间到四间卧室不等
• 自愿参与牙科及视力计划, 法律服务和身份盗窃保护, 补充期限, 及其他补充政策
• 搬迁的经济援助

澳博集团app下载是一个平等就业机会的雇主. 我们致力于提供平等的就业机会，不基于实际或想象中的种族进行歧视, color, 民族或民族出身, 宗教, 怀孕, 年龄, 婚姻状况, 军人或退伍军人身份, 医疗条件, 性别/身份/表达式, 性取向或任何其他受州或联邦法律保护的特征.